לוגו שלוה
תרומה

משרות פנויות

התחילו עוד היום קריירה עם משמעות

דרוש/ה רכז/ת צבא- מספר משרה JB-157

במסגרת התפקיד:

  • תהליך גיוס חיילים חדשים, התאמה ושיבוץ החיילים בבסיסים
  • בניית שיתופי פעולה עם הגורמים הצבאיים, הרחבת בסיסים ותפקידים
  • ימי עיון לחיילים, סיורים למפקדים בשלוה
  • ליווי והכוונת החיילים אל מול המערכת הצבאית
  • התאמת צרכי הצבא לכישורי החיילים ולרצונותיהם, יוזמה ויצירתיות בבניית מסלול שירות מתאים לחיילים *כתיבת דוחות והמלצות על החיילים על-פי צורך*



דרישות:

  • ניסיון בעבודה עם אנשים עם מוגבלות שכלית ו/או אוטיזם – חובה
  • תואר ראשון – יתרון, במיוחד בתחומים טיפוליים (עו"ס, חינוך מיוחד, טיפול באמנות ועוד)
  • ניסיון ניהולי קודם – יתרון משמעותי
  • יכולות ניהול גבוהות, סדר וארגון, גמישות ויחסי אנוש מעולים

הגישו מועמדות:

דרוש/ה מזכיר/ה לבית ספר החלפה לחל"ד, מספר משרה JB-155

במסגרת התפקיד:

  • ניהול אדמיניסטרטיבי שוטף של בית הספר.
  • מענה טלפוני ופרונטלי להורים, צוות וגורמי חוץ.
  • ניהול יומנים ותיאומים.
  • עבודה מול מערכות משרד החינוך וגורמים מקצועיים.
  • טיפול ברכש, דוחות ותהליכי משאבי אנוש בסיסיים.



דרישות:

  • ניסיון אדמיניסטרטיבי קודם – חובה.
  • שליטה מלאה ביישומי מחשב.
  • יכולת עבודה בסביבה מרובת משימות.
  • יחסי אנוש מעולים, אחריות ויוזמה.

הגישו מועמדות:

דרוש/ה עו"ס מאבחן/ת, מספר משרה JB-162

במסגרת התפקיד:

  • למרכז האבחון לאנשים ולילדים עם מוגבלות דרוש/ה עו''ס מאבחן/ת.
  • ביצוע תהליכי אבחון לאנשים עם מוגבלות במסגרת מרכז אבחון.
  • קבלת מטופלים והובלת תהליך האבחון בהתאם לפרוטוקולים מקצועיים.
  • עבודה בצוות רב-מקצועי והשתתפות בגיבוש המלצות מקצועיות.
  • כתיבת חוות דעת ודוחות אבחון.



דרישות:

  • רישום בפנקס העובדים הסוציאליים.
  • ניסיון בעבודה עם אנשים עם מוגבלות.-יתרון.
  • יכולת אבחון, ניתוח וכתיבה מקצועית.
  • העבודה בירושלים /אשקלון.

הגישו מועמדות:

דרוש/ה עו"ס לתכנית אחה"צ מספר משרה JB-19

במסגרת התפקיד:

  • ניהול תיקי חניכים וכתיבת דוחות.
  • ליווי והדרכת משפחות.
  • אחריות על קבלת תכניות והשמה.
  • השתתפות בישיבות צוות.
  • קשר שוטף עם גורמי חינוך ורווחה.



דרישות:

  • רישום בפנקס העו"ס – חובה.
  • ניסיון בתחום החינוך המיוחד-יתרון.
  • ניסיון של שנה לפחות בעבודה סוציאלית.

הגישו מועמדות:

דרוש/ה מדריך/ה תומך/ת לבחור עם מוגבלות , מספר משרה JB-156

במסגרת התפקיד:

  • סיוע בהתנהלות יומיומית ובהשתלבות בפעילויות שונות.
  • למידה ויישום של שיטתתקשורת חדשה.
  • עבודה עם אתגר וסיפוק.

דרישות:

  • רישיון נהיגה -חובה.
  • ניסיון בתחום החינוך המיוחד.

הגישו מועמדות:

דרוש/ה עובד/ת למחלקת הביטחון , מספר משרה JB-128

במסגרת התפקיד:

  • משמרות משתנות 24/7 - בוקר, צהריים ולילה.
  • עבודה בימי חול, שישי לסירוגין וחגים.
  • שמירה על ביטחון המקום, המבקרים והעובדים.

דרישות:

  • אחריות, אמינות וערנות גבוהה.
  • יכולת עבודה בצוות ויחסי אנוש טובים.
  • נכונות לעבודה במשמרות.
  • שירות צבאי – יתרון.

הגישו מועמדות:

מזכיר/ה במערך הדיור בקהילה מספר משרה JB-153

במסגרת התפקיד:

  • ניהול יומן וסביבת סמנכ"ל המערך.
  • טיפול בהזמנות רכש וחשבוניות.
  • מתן תמיכה לרכזים.
  • סיוע בפרויקטים.
  • מתן מענה שוטף והיקפי לפניות הקשורות לסמנכ"ל מערך הבוגרים ולמערך הבוגרים בכלל.
  • היקף המשרה: 80%, ארבעה ימים בשבוע.

דרישות:

  • ניסיון מזכירותי של שנתיים.
  • הכרות עם office.
  • תודעת שירות גבוהה.
  • יחסי אנוש טובים.
  • ניסיון בעבודה עם פריוריטי – יתרון.

הגישו מועמדות:

דרוש/ה עו"ס לבית ספר ולגני שלוה מספר משרה JB-149

במסגרת התפקיד:

  • ליווי ותמיכה למשפחות.
  • הדרכת הורים
  • עבודה עם צוות רב מקצועי.
  • השתתפות בישיבות צוות.
  • קשר שוטף עם גורמי חינוך ורווחה.



דרישות:

  • רישום בפנקס העובדים הסוציאליים.
  • ניסיון בעבודה עם אנשים עם מוגבלות.

הגישו מועמדות:

דרוש/ה רכז/ת לתכניות אחה"צ , מספר משרה JB-96

במסגרת התפקיד:

  • ניהול שוטף של קבוצות חניכים במסגרת תכנית אחה״צ.
  • הובלה, ניהול והכשרת צוות מדריכים ובנות שירות.
  • בניית תכניות פעילות מותאמות לחניכים וליווי יישומן.
  • עבודה שוטפת מול הורי החניכים ומתן מענה מקצועי.
  • השתתפות והובלה של אירועים ופעילויות.
  • אחריות על התנהלות שוטפת של סדר היום במסגרת וקבלת החלטות .

דרישות:

  • תואר ראשון בחינוך מיוחד- חובה.
  • ניסיון בתחום.
  • זמינות לעבודה בשעות אחר הצהריים א-ה.

הגישו מועמדות:

דרוש/ה רכז/ת מכרזים, רגולציה ורישוי , מספר משרה JB-141

במסגרת התפקיד:

  • ריכוז, טיפול וליווי תהליכי מכרזים, קולות קוראים ועזבונות.
  • ניהול והובלת הממשק המשפטי מול היועץ המשפטי, לרבות טיפול בחוזים והסכמים.
  • אחריות על תחום הרישוי בארגון, כולל מעקב וחידוש רישיונות.
  • יישום, הטמעה ובקרה של דרישות רגולטוריות.
  • אחריות על תחום הגנת הפרטיות ועמידה בדרישות הדין.

דרישות:

  • עו"ד מוסמך/ת – יתרון משמעותי.
  • ניסיון קודם בעבודה עם מכרזים ו/או רגולציה – חובה.
  • יכולת ארגון גבוהה וניהול משימות מרובות במקביל.
  • יכולת עבודה עצמאית.
  • יסודיות, אחריות, וראייה מערכתית רחבה.

הגישו מועמדות:

דרוש/ה עו"ס מנהלתי/ת, מספר משרה JB-135

במסגרת התפקיד:

  • אחריות על ניהול תהליכי האבחון לצורך קביעת רמות התמיכה הנדרשות לכל אדם.
  • בחינת חומרי הרקע, תכנון יום האבחון והכנת כלל צוות המומחים.
  • הובלת יום האבחון בפועל וריכוז עבודת צוות המומחים.
  • הבטחת איכות, דיוק וגיבוש דו"חות המומחים לוועדה מקצועית.
  • ליווי האדם המאובחן ומשפחתו לאורך כל שלבי התהליך ומתן מענה לשאלותיהם.



דרישות:

  • רישום בפנקס העובדים הסוציאליים.
  • ניסיון בעבודה עם אנשים עם מוגבלות.
  • ניסיון בעבודה עם צוות.
  • העבודה בירושלים /אשקלון.

הגישו מועמדות:

דרוש/ה מדריך/ה לתעסוקה מוגנת, מספר משרה JB-132

במסגרת התפקיד:

  • ליווי והדרכה של חניכים במסגרת התעסוקה.
  • אחריות על סדר היום והתנהלות החניכים בזמן העבודה.
  • חיזוק מיומנויות עבודה, עצמאות ותפקוד.
  • יציאה לנסיעות מזדמנות עם החניכים למטבח לצורך בישול.
  • עבודה בצוות רב-מקצועי ודיווח לגורמים הרלוונטיים.

דרישות:

  • ניסיון בתחום החינוך המיוחד- יתרון.
  • זמינות למשרה מלאה א-ה.
  • נכונות לנסיעות מזדמנות עם החניכים.

הגישו מועמדות:

דרוש/ה עובדי/ות מטבח וקונדיטורים/ות , מספר משרה JB-133

  • טבח/ית.
  • קונדטור/ית.
  • מלצר/ית.

הגישו מועמדות:

דרוש/ה מדריך/ה לשלוה גוש , מספר משרה JB-136

במסגרת התפקיד:

  • סיוע ותמיכה יומיומית בחניכים עם מוגבלות סיעודית.
  • עבודה בשיתוף פעולה עם בנות השירות.
  • קשר רציף עם המשפחות וההורים.
  • ימי עבודה: א-ה, בין השעות 14:00-18:30.

דרישות:

  • ניסיון בעבודה עם ילדים עם מוגבלות-חובה.
  • ניסיון בהדרכה-יתרון.
  • יחסי אנוש מצוינים ויכולת עבודה בצוות.

הגישו מועמדות:

פסיכולוג/ית למרכז אבחון באשקלון/ירושלים, מספר משרה JB-160

במסגרת התפקיד:

  • עבודה טיפולית ואבחונית עם ילדים עם מוגבלות.
  • ביצוע אבחונים פסיכולוגיים התפתחותיים.
  • כתיבת חוות דעת ודוחות אבחון מקצועיים.
  • ליווי הורים ומתן הדרכה בהתאם לצורך.
  • עבודה בצוות רב-מקצועי ושיתוף פעולה עם גורמים טיפוליים נוספים.

דרישות:

  • תואר שני בפסיכולוגיה התפתחותית.
  • תעודת מומחה בפסיכולוגיה התפתחותית.
  • ניסיון בעבודה עם ילדים עם מוגבלות.
  • ניסיון בכתיבת אבחונים פסיכולוגיים.
  • יכולת עבודה בצוות רב-מקצועי.
  • יחסי אנוש מצוינים ויכולת עבודה עם ילדים והורים.

הגישו מועמדות:

דרוש/ה מטפל/ת בשיטת הסנוזלן לתכנית דיור בקהילה, מספר משרה JB-123

במסגרת התפקיד:

  • טיפול סנוזלן לפעוטות ולאמותיהן.
  • עבודה בצוות רב מקצועי חם ותומך.

דרישות:

  • ידע וניסיון בתחום התפתחות הילד והתערבות מוקדמת.
  • יכולות רגשיות והכלה גבוהות.
  • תעודה רלוואנטית ומוכרת בתחום.

הגישו מועמדות:

דרוש/ה מרפא/ה בעיסוק לתעסוקה המוגנת מספר משרה JB-117


במסגרת התפקיד:

  • טיפולים פרטניים וקבוצתיים.
  • בניית תוכניות שנתיות וכתיבת מטרות מותאמות לכל ילד.

דרישות

  • רישיון משרד הבריאות לעיסוק בתחום.
  • ניסיון בתחום החינוך – יתרון משמעותי.
  • זמינות לשלושה ימים מלאים בשבוע.

הגישו מועמדות:

דרוש/ה מרפא/ה בעיסוק לבית ספר שלוה, מספר משרה JB-115


במסגרת התפקיד:

  • טיפולים פרטניים וקבוצתיים.
  • בניית תוכניות שנתיות וכתיבת מטרות מותאמות לכל ילד.
  • תנאי משרד החינוך.

דרישות

  • רישיון משרד הבריאות לעיסוק בתחום.
  • ניסיון בתחום החינוך – יתרון משמעותי.
  • זמינות למשרה חלקית של 22 ש"ש (פרונטליות, פרטניות ושהייה).

הגישו מועמדות:

דרוש/ה חונך/ת לתכנית סביבה תומכת, מספר משרה JB-6

במסגרת התפקיד:

  • שעות פעילות: 14-20 .
  • שעות עבודה שבועיות: שעתיים עד שש שעות בשבוע (מתאים מאוד לסטודנטים).
  • החונכות מתקיימת בשלוה או בבית החניך, משתנה מחניך לחניך.
  • החונכות קבועה ומעוגנת ביום ושעה קבועים במהלך השבוע , נקבעת בהתאם לזמינות החניך והחונך.
  • אופי החונכות: איזון בין קידום מטרות לבין הפקת הנאה מפעילויות מגוונות.

דרישות:

  • זמינות לשעות אחה''צ (לפחות שעתיים בשבוע).
  • קשר רציף עם החניך.

הגישו מועמדות:

דרוש/ה מנהל/ת מכללת שלוה , מספר משרה JB-105

במסגרת התפקיד:

  • פיתוח אסטרטגי, גיבוש והובלת חזון.
  • בניית תכנית שיווקית והוצאה לפועל של מהלכי פרסום ומיתוג.
  • פיתוח שותפויות בארץ ובחו"ל לקידום המכללה, לשיווק התכנים ולהבאת קהלים חדשים.
  • גיוס, ניהול והנחיה של צוותים מקצועיים.
  • ייזום פתרונות למידה חדשניים, כולל פלטפורמות דיגיטליות.
  • ניהול תקציב, תכנון משאבים ובקרה תקציבית.

דרישות:

  • ניסיון מוכח בניהול גוף הכשרתי/אקדמי – יתרון משמעותי.
  • ניסיון ביזמות, שיווק ופיתוח עסקי – חובה.
  • יכולת הובלה, חשיבה אסטרטגית ויוזמה.
  • ניסיון בבניית שותפויות עם מגזרים מגוונים.
  • שליטה מלאה בעברית ואנגלית שפת אם-חובה.
  • היכרות עם תחום המוגבלות – חובה.
  • אוריינטציה אקדמית, לרבות יכולת כתיבה אקדמית.

הגישו מועמדות: